Functieomschrijving

Regio Geel - Pelt - Beringen

Als ervaren gids op de arbeidsmarkt en ontzorgende partner zet Hura werknemers, werkzoekenden en organisaties op de juiste weg! Sinds bijna 3 jaar maakt Hura als sterk merk binnen loopbaanmanagement deel uit van de HR dienstverleningsgroep ITZU. Dankzij dit partnerschap verhoogt Hura haar slagkracht om kandidaten en klanten nóg beter van dienst zijn.
In het domein van Loopbaanmanagement hebben we vandaag 2 sterke lokaal verankerde hubs in de provincie Antwerpen en Limburg, en kijken we er naar uit onze werking inhoudelijk en geografisch verder uit te bouwen. Om deze groei te realiseren en in het kader van een samenwerkingsproject met VDAB zijn we op zoek naar een freelance trajectcoach voor de regio Geel - Pelt - Beringen.

WAT DOE JE ALS TRAJECTCOACH?

Je coacht werkzoekenden in hun zoektocht naar de juiste plaats op de arbeidsmarkt. We werken in deze trajecten in partnerschap met VDAB. Jij gaat, net als wij, altijd net een stap verder in je begeleidingen en daar ben je trots op! Dankzij een betrokken benadering kan jij elk individu maximaal aandacht geven en versterken in zijn of haar loopbaan.

Hura biedt in elk traject maatwerk en zet elke deelnemer aan het stuur van zijn eigen loopbaan! Iedereen is immers anders, en daarom passen we de inhoud en het programma aan in functie van de noden van elke individuele deelnemer.

Ons online loopbaanplatform werkt daarbij verdiepend én versterkend voor zowel jou als je deelnemers.

HOE PAK JE DIT CONCREET AAN?
✓ Je maakt je deelnemers bewust van hun talenten en stimuleert hen om deze volop in te zetten voor de nieuwe uitdaging die het beste bij hen past.

✓ Je ondersteunt ook op praktisch vlak zoals bij het opmaken van sollicitatiedocumenten, een up to date
klantendossier (oa VDAB) …

✓ Je werkt resultaatgericht en gaat met je deelnemers op zoek naar mogelijkheden en stoomt hen klaar voor de arbeidsmarkt van morgen.

✓ Je zet in op mentale en emotionele ondersteuning zoals tegenslagen tijdens het sollicitatieproces, energiebalans, mentale veerkracht, …

✓ Je denkt in kansen en mogelijkheden en weet zo je deelnemers te enthousiasmeren en in beweging te brengen, steeds met het oog op het doel van traject (nl. een duurzame tewerkstelling)

✓ Je geeft inzicht en ondersteunt de deelnemers aan de hand van professioneel onderbouwde oefeningen en tools.


Profiel

Je profiel

  • Je hebt ervaring in het begeleiden en coachen van werkzoekenden en/of werknemers in hun loopbaan (outplacement, oriëntering, loopbaanondersteuning, trajectbegeleiding, selectie,…).
  • Je beschikt over professionele inzichten en technieken m.b.t. coaching en hebt deze al succesvol ingezet in eerdere tewerkstellingen.
  • Je bent goed op de hoogte van de mogelijkheden op onze arbeidsmarkt. Je kent belangrijke spelers en organisaties, type functies, …
  • Je bent communicatief sterk.
  • Je vindt het fijn om deel uit te maken van een hecht team waar uitwisseling en verbinding centraal staan.
  • Je bent een dynamisch persoon en stelt je flexibel op naar werktijden en verplaatsingen in de regio.
  • Pluspunt: je hebt ervaring met het werken in MLP (Mijn Loopbaan voor Partners van VDAB).

Wat mag je coachee van je verwachten?

  • Dat jij als coach mee het verschil maakt door wat je aanbiedt als kennisdrager, gids, stimulator, klankbord, luisterend oor …
  • Dat jij een betrouwbare en betrokken gids bent op hun loopbaanpad dankzij je laagdrempelige opstelling, professionaliteit, openheid en beschikbaarheid.
  • Dat jij van nature inzet op een open en veilige begeleidingscontext, met respect voor elke deelnemer en oog voor het uiteindelijke doel van elk traject.

Werkervaring

  • Je hebt ervaring in het begeleiden en coachen van werkzoekenden en/of werknemers in hun loopbaan (outplacement, oriëntering, loopbaanondersteuning, trajectbegeleiding, selectie,…).

Contract

  • Freelance samenwerking

Aanbod

Wat mag jij van Hura verwachten?

  • Als coach maak jij hét verschil voor je deelnemers, dat weten we bij Hura maar al te goed. Daarom zetten we volop in op verbinding en ondersteuning binnen ons team. Je kan rekenen op professionele ondersteuning en expertise vanuit ons projectteam en jouw persoonlijke buddy. Dit vertaalt zich o.a. in een warm onthaal, een inwerktraject op maat en een fijne werksfeer. Uitwisseling en intervisie momenten staan bij ons centraal, zodat je kunt blijven leren en groeien.

Interesse in deze vacature?

Solliciteren kan door je cv én motivatiebrief via mail door te sturen t.a.v. Debbie via debbie.nijs@hura.be. Je reactie wordt vertrouwelijk behandeld.